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FAQ

A:本当に退職できますか?

Q:はい!退職できます。万が一退職できなかった際は、全額返金致します。誰にでも退職する権利がありますので問題はありません

A:勤め先の会社から本人に連絡はきませんか?

Q:ご本人には連絡しないようにお伝え致します。ただし強制力が無いため、100%連絡がこないようにするのは難しいです。会社が本人へ連絡してしまうケースが稀にあります。

A:親に連絡が行かないようにできますか?

Q:ご本人への連絡と同様、ご両親には連絡をしないようにお伝え致します。しかし、これまた同じく100%連絡がこないようにするのは難しいです。

A:会社から借りている物はどうしたらいいでしょうか?

Q:制服はクリーニング店に出して頂き、その他の返却物や保険証などに関してはいつでも郵送できるようにまとめておいてください。

A:有給休暇は消化できますか?

Q:有給休暇の消化については確認させていただきますが、消化できるという保証はできません。消化可能となるように弊社がサポート致します。ただ、今までほとんどの方が消化できています。

A:給料や退職金はちゃんともらえますか?

Q:給料は労働の対価です。必ず受け取れますご安心ください。手渡しで自分で取りに行けない場合はご相談くださいませ。

A:離職票などの書類はもらえますか?

Q:離職票や雇用保険被保険者証などの書類は、会社からご本人宛に郵送していただけるようお伝えいたします。

A:親になりすますことはできますか?

Q:会社から親へ連絡がいかないという保障がありませんので、嘘がバレてしまう可能性があります。万が一、バレてしまうと話がこじれるため、弊社は親への「なりすまし」を行っておりません。

A:本当に翌日から会社に行かなくても大丈夫ですか?

Q:ご依頼当日から職場に行く必要は御座いません。ご本人様が会社の上司に退職の意思を伝えたり、出向いて手続きをしなくていいように出来る限り対応するように心掛けておりますのでご安心くださいませ。

A:会社から訴えられませんか?

Q:裁判をするコストを踏まえると、会社側にとって割に合いません。また、過去実際に訴えられたケースは一度もありません。

A:社宅などに住んでいるのですが、退職できますか?

Q:可能です。退去日について弊社より確認させていただきます。

A:後任が見つかってからじゃないと退職できないと言われるのですが?

Q:適正な人材確保は会社の問題であって、あなたの抱える問題ではありませんので退職できます。